Постинг
19.05.2014 16:30 -
10 знака, че даден служител се готви да напусне
Мениджърите, които искат да разберат кой от служителите им се кани да си потърси нова работа, трябва да следят поведението на персонала си за няколко издайнически сигнали.
Дори и имащите намерение да напуснат се стараят да скрият това си намерение, все пак не могат да go запазят в пълна тайна, защото несъзнателно се издават. И Вие можете да доловите това.
Най-общо казано служителите, които имат намерение в близко бъдеще да работят другаде, показват силно намаляла ангажираност на работа. Симптомите й са следните:
- Липса на идеи и изказване на мнения по време на срещи и оперативки.
- Нежелание за участие в дългосрочни проекти.
- Чувствително намаляване на желанието за развитие и израстване в...
Ето как да кажете „Не” не шефа си
Искате щастливи служители? Направете раб...
5-те основни причини за наемане на непод...
Искате щастливи служители? Направете раб...
5-те основни причини за наемане на непод...
Известен учен умира, за да докаже, че др...
Намалете бройката на хора, които не прои...
Нападение от украинските въоръжени сили ...
Намалете бройката на хора, които не прои...
Нападение от украинските въоръжени сили ...
Няма коментари
Търсене
За този блог
Гласове: 75
Архив